「子会社」と聞いて、あなたが思い描くのはどんなイメージだろうか。取材中は「日本人の深層心理には子会社を下に見る意識が根強い」（大手鉄鋼系商社幹部）などネガティブな声を聞くことも少なくなかった。
そこで特集を組むに当たり、日本人の「子会社観」を明らかにすべく社会人に向けたアンケートを実施。1160人から回答を得た。
【 第11回】［1160人が回答!!］社会人アンケートで判明！ 子会社観のリアル
2017年8月24日
日本人にとって「子会社」とはどういう存在なのか──。このほど実施した社会人アンケートで、これまで明らかにされてこなかった認識が浮き彫りとなった。年齢や立場によっても異なるそれぞれの子会社観。そのリアルな実態を白日の下にさらす。
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この連載について
誰も触れなかった絶対格差 子会社「族」のリアル
「現代の身分差別」。識者がそう言い切る人たちがいる。大企業の子会社で働く人たち、「子会社族」のことだ。“親”の顔色をうかがいつつも、内心では待遇の悪さに猛烈な不満も抱く。それでも、これまで非正規労働者のようにスポットライトが当たること...もっと読む
著者プロフィール
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