「働く」ことで社会と関わり人生を楽しむ
高齢社は、高齢者の雇用確保に主眼を置いている。その一方で、介護サービスの人手不足を埋めるために、60歳以上の元気な高齢者（元気シニア）に働いてもらおうと活動を続ける会社がある。
【 第18回】老後不安は「働くこと」で解決 高齢者の活躍の舞台は広がる（後編）
2016年10月15日
70歳を過ぎても働くと聞けば、40～50代の現役世代は驚くかもしれない。だが、お金、健康、孤立の三大不安は「働くこと」によって解決できる。そんな時代は、もう目前まで迫っている。
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この連載について
老後リスクの現実（リアル）
「金」「健康」「孤立」が老後の三大リスクといわれる。現役世代からしておくべき準備とは何か。平均値や他人の価値観に惑わされたり、「下流老人」や「老後破産」などの極端なケースにばかりおびえるのではなく、他の誰のものでもない自分自身の、等身...もっと読む
著者プロフィール
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